Om Projekt LIVSLANG LÆRING
Kompetencer til fremtiden og uddannelse til alle
Region Midtjylland står over for betydelige udfordringer med mangel på kvalificeret arbejdskraft samtidig med, at mange borgere mangler de nødvendige de nødvendige læse-, skrive-, regne-, digitale og engelsksproglige kompetencer
Forskning viser, at motivation alene ikke er tilstrækkelig til at få kortuddannede voksne til at deltage i uddannelse. Der er behov for trygge læringsmiljøer, målrettet information, fleksible tilbud og lokale samarbejder, som kan nedbryde barrierer og skabe nye veje til livslang læring og beskæftigelse.
Baggrund
Projekt LIVSLANG LÆRING skal bidrage til et øget udbud af kvalificeret arbejdskraft i Region Midtjylland ved at få flere voksne med svage basale færdigheder til at deltage i opkvalificering og uddannelse.
Projektet skal styrke livslang læring, social mobilitet og tilknytningen til arbejdsmarkedet gennem målrettede uddannelsesindsatser og stærke lokale partnerskaber.
Alle 10 VUC-institutioner i Region Midtjylland deltager i projektet, som således har bred geografisk forankring.
Projektets mål
Projektet skal understøtte:
-
En styrket overgang fra ledighed til beskæftigelse.
-
Flere overgange fra ufaglært til faglært.
-
Udvikling af bæredygtige partnerskaber for livslang læring.
-
Øget motivation og færre barrierer for voksenuddannelse.
-
Et generelt kompetenceløft, der matcher arbejdsmarkedets behov og styrker social mobilitet
Hovedaktiviteter
Projektet gennemføres gennem fem centrale indsatsområder:
-
Kompetenceudvikling af VUC-medarbejdere.
-
Opsøgende samarbejde med virksomheder om kompetencebehov og uddannelsesmuligheder.
-
Udvikling af lokale partnerskaber mellem blandt andet virksomheder, jobcentre, a-kasser, faglige organisationer og uddannelsesinstitutioner.
-
Motiverende aktiviteter i nærmiljøet, herunder fleksible pop-up-kurser og informationsplatforme.
-
Undervisning og opkvalificering af borgere med svage basale færdigheder.
// Kort elevator-pitch
Projekt Livslang Læring skal styrke voksnes muligheder for uddannelse og beskæftigelse ved at udvikle de grundlæggende kompetencer, som fremtidens arbejdsmarked efterspørger. Gennem stærke lokale og regionale partnerskaber, fleksible undervisningstilbud og målrettede opkvalificeringsforløb arbejder projektet for at nedbryde barrierer og skabe bedre forudsætninger for livslang læring, social mobilitet og beskæftigelse - kompetencer til fremtiden og uddannelse til alle.
